Barbara Taquet

Mon talent : percevoir de manière aigüe et intuitive les attentes de mes interlocuteurs, qu’elles soient verbalisées ou non

Chasseuse de têtes depuis une dizaine d’années, je crée en 2016 ma propre structure afin d’être encore plus proche de mes clients et d’exercer cette profession passionnante selon mes convictions.

De formation financière, mon parcours opérationnel de quinze ans au sein de Directions Financières de références (LVMH, Coty, Goldman Sachs…) me permet d’acquérir une solide connaissance du monde de l’entreprise.

Je décide en 2010 de réorienter ma carrière vers la première richesse de l’entreprise : l’humain. En m’appuyant sur mon expertise opérationnelle des métiers financiers, j’aborde la chasse de têtes, avec une première expérience chez Louvois Conseil, où je développe le pôle financier.

Séduite par la richesse de ce métier, je complète cette expérience ensuite par cinq années extrêmement formatrices chez Korn Ferry pendant lesquelles j’acquiers de solides méthodes de compréhension des besoins clients, d’approche directe des candidats, d’évaluation. J’y développe plus spécifiquement le secteur du Private Equity et découvre la dimension entrepreneuriale des acteurs de ce secteur, où le succès des projets repose encore plus sur l’humain.

Accompagner les fonds d’investissements et les « entreprises entrepreneuses »

Début 2016, en adéquation avec la logique entrepreneuriale de mes clients, je décide de créer mon propre cabinet.

Mon ambition est d’accompagner uniquement les « entreprises entrepreneuses » dans leurs sujets de recrutement de Managers ou Experts au travers de partenariats qui reposent sur la proximité, l’écoute, la transparence et l’engagement.

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Chasseur de têtes

Mon métier c’est de comprendre le vôtre, votre organisation, vos ambitions et vos enjeux. Ma méthode consiste en un subtil mélange de méthodes d’évaluations rigoureuse acquises ces dernières années et d’éléments plus subjectifs, tels que ma curiosité, mon intuition et mon flair.

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SOURCING

Nous définissons ensemble vos attentes afin que je cible au plus juste les profils qui vont s’épanouir dans votre organisation. Intuitive, j’aime aussi détecter des personnalités atypiques, qui contribueront à la richesse de vos équipes.

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CONSEIL

Je vous présente une analyse assertive et engagée des forces et des points de vigilance des candidats choisis. Je m’assure qu’ils partagent vos valeurs et votre enthousiasme. Je vous accompagne dans leur intégration.

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FORMATION

Je partage mon expertise et mes méthodes avec mes clients pour délivrer une formation, individuelle ou collective, très opérationnelle, basée sur la pratique et la mise en situations réelles.

Ils me font confiance

Mes clients

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